Zürich, 9. November 2022
Ad hoc-Mitteilung gemäss Art. 53 KR 

Swiss Life setzt positive Entwicklung im Jahr 2022 fort:

• Fee-Erträge: CHF 1745 Millionen (plus 13% in lokaler Währung)
• Prämieneinnahmen: CHF 15,0 Milliarden (plus 2% in lokaler Währung)
• Direkte Anlageerträge: CHF 2,88 Milliarden (Q3 2021: CHF 2,95 Milliarden); nicht annualisierte direkte Anlagerendite: 1,8% (Q3 2021: 1,7%); nicht annualisierte Nettoanlagerendite: 2,4% (Q3 2021: 2,0%) 
• Nettoneugeldzuflüsse von Swiss Life Asset Managers im TPAM-Geschäft: CHF 6,0 Milliarden; verwaltete Vermögen im TPAM-Geschäft per Ende September 2022: CHF 100,0 Milliarden (31.12.2021: CHF 102,8 Milliarden) 
• SST-Quote per 30.09.2022: über 200% (01.01.2022: 223%)

«Swiss Life konnte die gute Entwicklung aus dem ersten Halbjahr 2022 im dritten Quartal des Jahres fortsetzen», sagt Patrick Frost, Group CEO von Swiss Life. «Wir sind mit der Umsetzung unseres Unternehmensprogramms ‹Swiss Life 2024› gut unterwegs und bestätigen die finanziellen Zielsetzungen der Gruppe. Wir entwickeln Swiss Life auch in Zeiten mit höheren Zins- und Inflationsraten erfolgreich weiter. So konnten wir beispielsweise in unserem Immobilienportfolio die Leerstände von 4,5% auf 4,2% senken und verzeichneten dort auch höhere Bewertungen.»

Wachstum der Fee-Erträge fortgesetzt
Die Swiss Life-Gruppe konnte das Fee-Geschäft in den ersten drei Quartalen 2022 weiter ausbauen und erzielte insgesamt Fee-Erträge von CHF 1745 Millionen (Q3 2021: CHF 1635 Millionen). Das Wachstum von 13% in lokaler Währung ist auf Swiss Life Asset Managers (+13%), auf eigene und fremde Produkte und Dienstleistungen (+7%) und auf die eigenen Beraterkanäle (+6%) zurückzuführen. Die Gruppe erzielte in den ersten drei Quartalen Prämieneinnahmen von CHF 15,0 Milliarden (Q3 2021: CHF 15,2 Milliarden), ein Anstieg von 2% in lokaler Währung. 

Im Heimmarkt Schweiz erzielte Swiss Life Prämien von CHF 7,8 Milliarden, was einem Wachstum von 1% entspricht. Die im teilautonomen Geschäft verwalteten Vermögen lagen per Ende September 2022 bei CHF 6,0 Milliarden (31.12.2021: CHF 5,6 Milliarden); dieses Geschäft wird grösstenteils nicht in den Prämieneinnahmen ausgewiesen. Im Fee-Geschäft erwirtschaftete die Markteinheit Erträge von CHF 241 Millionen (Q3 2021: CHF 242 Millionen). Swiss Life in Frankreich verzeichnete Prämieneinnahmen von CHF 5,2 Milliarden, in lokaler Währung ein Rückgang um 1%. Im Lebengeschäft sanken die Prämien um 2%, wobei der Anteil anteilgebundener Lösungen mit 62% (Q3 2021: 58%) weiterhin deutlich über dem Markt lag. Die Fee-Erträge stiegen in lokaler Währung um 9% auf CHF 315 Millionen. In Deutschland erhöhten sich die Prämien in lokaler Währung um 5% auf CHF 1,0 Milliarden. Die Fee-Erträge konnten in lokaler Währung um 8% auf CHF 482 Millionen gesteigert werden. Die Markteinheit International verzeichnete Prämien von CHF 996 Millionen und lag damit in lokaler Währung 30% über den ersten drei Quartalen 2021. Die Erträge im Fee-Geschäft konnten in lokaler Währung um 15% auf CHF 272 Millionen gesteigert werden. Das Wachstum in der Markteinheit International wurde auch durch eine Akquisition unterstützt.

Swiss Life Asset Managers erzielte in den ersten drei Quartalen 2022 im TPAM-Geschäft Nettoneugeldzuflüsse von CHF 6,0 Milliarden (Q3 2021: CHF 6,3 Milliarden). Die verwalteten Vermögen lagen per Ende September 2022 bei CHF 100,0 Milliarden (31.12.2021: CHF 102,8 Milliarden). Insgesamt erwirtschaftete Swiss Life Asset Managers in den ersten drei Quartalen 2022 Fee-Erträge von CHF 732 Millionen, ein Wachstum von 13% in lokaler Währung. Das TPAM-Geschäft leistete einen Beitrag von CHF 460 Millionen (+25%). 

Robuste direkte Anlageerträge
Swiss Life erzielte in den ersten drei Quartalen 2022 direkte Anlageerträge in der Höhe von CHF 2,88 Milliarden (Q3 2021: CHF 2,95 Milliarden). Die nicht annualisierte direkte Anlagerendite lag bei 1,8% (Q3 2021: 1,7%), die nicht annualisierte Nettoanlagerendite kam auf 2,4% zu stehen (Q3 2021: 2,0%). Swiss Life geht per 30. September 2022 basierend auf dem regulatorischen Solvenzmodell von einer SST-Quote von leicht über 200% aus. Damit lag die Solvenzquote oberhalb der strategischen Ambition von 140 bis 190%. 

Telefonkonferenz für Analysten und Investoren
Heute um 9 Uhr (MEZ) findet für Finanzanalysten und Investoren eine Telefonkonferenz mit Matthias Aellig, Group CFO, in englischer Sprache statt. Zudem steht auf der Webseite ein Audio Webcast zur Verfügung. Sämtliche Unterlagen zum Abschluss finden Sie online unter www.swisslife.com.

Einwahlnummer Europa: +41 (0) 58 310 50 00
Einwahlnummer UK: +44 (0) 207 107 06 13
Einwahlnummer USA: +1 (1) 631 570 56 13

Kennzahlen per 30.09.2022

1 Verbuchte Bruttoprämien, Policengebühren und erhaltene Einlagen: Total einschliesslich Intersegment-Eliminationen von CHF -32 Mio. im Q3 2022 und CHF -24 Mio. im Q3 2021; Fee-Erträge: Total einschliesslich Segment Other und Intersegment-Eliminationen von CHF -297 Mio. im Q3 2022 und CHF -312 Mio. im Q3 2021

2 Per 31.12.2021

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Swiss Life
Die Swiss Life-Gruppe ist ein führender europäischer Anbieter von umfassenden Vorsorge- und Finanzlösungen. In den Kernmärkten Schweiz, Frankreich und Deutschland bietet Swiss Life über eigene Agenten sowie Vertriebspartner wie Makler und Banken ihren Privat- und Firmenkunden eine umfassende und individuelle Beratung sowie eine breite Auswahl an eigenen und Partnerprodukten an.

Die Beraterinnen und Berater von Swiss Life Select, Tecis, Horbach, Proventus, Fincentrum und Chase de Vere wählen anhand des Best-Select-Ansatzes die für ihre Kunden passenden Produkte am Markt aus. Swiss Life Asset Managers öffnet institutionellen und privaten Anlegern den Zugang zu Anlage- und Vermögensverwaltungslösungen. Swiss Life unterstützt multinationale Unternehmen mit Personalvorsorgelösungen und vermögende Privatkunden mit strukturierten Vorsorgeprodukten.

Die Swiss Life Holding AG mit Sitz in Zürich geht auf die 1857 gegründete Schweizerische Rentenanstalt zurück. Die Aktie der Swiss Life Holding AG ist an der SIX Swiss Exchange kotiert (SLHN). Zur Swiss Life-Gruppe gehören auch verschiedene Tochtergesellschaften. Die Gruppe beschäftigt rund 10 000 Mitarbeitende und verfügt über ein Vertriebsnetz mit rund 17 000 Beraterinnen und Beratern.

Unternehmensfilm von Swiss Life

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